Min uddannelse

Certificeret organisationskonsulent.
Proceskonsulent.
NLP-coach.
Stresscoach.
DISC/JTI/MBTI mfl. Personprofiler.
FOAK-uddannelse: 1.02.

Min faglige baggrund

Jeg startede min karriere som uddannelse- og udviklingskonsulent i Telia. Her var jeg ansvarlig for flere områder såsom at facilitere værdiprocesser, team- og lederudvikling og så var jeg tillidsrepræsentant.

Efter min ansættelse hos Telia, startede jeg hos City Mail, hvor jeg var et par år – også som uddannelse- og udviklingskonsulent. Her varetog jeg flere opgaver såsom lederudvikling, JTI teamudvikling og ledersparring- og coaching.

Herefter var jeg ansat i Eniro i 7 år, som uddannelse- og udviklingskonsulent/partner. Her var jeg ansvarlig for udvikling og implementering af koncernens ledelseskoncepter, Performance Managementværktøj, coachingkoncept, salgsledelseskoncept, kandidatprogram for potentielle ledere samt medarbejdertilfredshedsmålinger.

Derudover stod jeg for planlægning, udvikling og facilitering af interne team-, leder- og medarbejderkurser/-workshops, ledernetværk og koordinering af eksterne uddannelser.

Derefter blev jeg ansat som uddannelseskonsulent på FOAK.

Underviser på

Alle SUCCED kurserne og Advanced Insurance Programme. Derudover underviser jeg på 4.82 og 20.41.

Customized ydelser, hvor jeg udvikler og underviser i kundetilpassede konsulentopgaver i selskaberne. Det kan være temadage og længerevarende læringsforløb med temaer som psykologisk tryghed, forandringsledelse og kommunikation og samarbejde.

Coacher studerende i eksamensangst.

Vejleder indenfor...

Ledelse, Coaching og Personlig udvikling

Min motivation

Jeg synes, at et job på FOAK er et drømmejob for mig, fordi jeg kan være med til at øge den personlige udvikling, hos studerende inden for kommunikation og samarbejde, med fokus på at tænke anderledes om den situation, de står i.

Jeg oplever, at de studerende bliver mere bevidste om egne styrker, når de afprøver teorierne direkte i deres egen praksis på konkrete situationer, både i forhold til kunder og kolleger. De studerende oplever også en effekt og får nye indsigter, om deres egen og andres adfærd, som tænder lyset i deres øjne.

Mit store fokus ligger på at skabe psykologisk tryghed og motiverende læringsrum og processer. At være uddannelseskonsulent inden for personlig kompetenceudvikling/Power Skills går hånd i hånd med pensions- og forsikringsfagene, i tæt samarbejde med branchen og mine kollegaer.